Digital hälso- och sjukvård

Om arbetsplatsen

Vi söker en erfaren Teknisk koordinator för ändring- och driftsättning till Sussa Vårdstöd som är en ny virtuell samverkansorganisation med uppdraget att förvalta och utveckla nio Regioners framtida vårdinformationssystem Cosmic. Tjänsten inriktar sig mot IT-nära arbete och innebär att stötta Sussa Vårdstöd tillsammans med en objektledare-IT som inriktar sig mot verksamhetsnära arbete.

Du kommer att få axla en helt ny roll i en unik samverkansorganisation, Sussa vårdstöd. Sussa vårdstöd är en del av Sussa samverkan, en samverkansorganisation där nio regioner jobbar tillsammans för att bidra till att svensk hälso- och sjukvård når målen i regeringens vision för e-hälsa 2025. 

Samarbetet mellan de nio regionerna är unikt och just nu pågår arbetet med att utveckla och införa ett nytt, gemensamt vårdinformationsstöd. Nära 55 000 medarbetare i vården kommer att jobba i det nya vårdinformationsstödet. Du får med andra ord ett meningsfullt arbete med möjlighet att göra skillnad där det verkligen behövs. Sussa vårdstöd är den styrnings- och samverkansorganisation som kommer att vara verksam efter produktionsstart och närmare tjugo år framåt. 

Bemanningen av denna roll sker inom Sussa vårdstöd och urvalet kommer därför att göras av sökande från alla nio Sussa-regioner. Du kommer att ha din anställning i regionen men arbeta riktat mot Sussa samverkan.

För mer info om Sussa vårdstöd, läs här.

Om jobbet

Som Teknisk koordinator för ändring- och driftsättning representerar du nio regioner via vårt gemensamma förvaltningsobjekt Sussa vårdstöd. Du är ordförare i ITIL- forum för process Change och Release som hålls med regionerna. Det ingår även i uppdraget att delta i och företräda Sussa vårdstöd i ITIL-forum, change och release med Cambio. Rollen arbetsleds av Objektledare IT Sussa vårdstöd. 

Uppdraget innebär att:

  • Förvalta och förädla ITIL processerna Change management och Release samt samverka och arbeta med övriga ITIL processer.
  • Följer upp avvikelser i processflödet och bereder förslag på aktiviteter kring förbättringar
  • Utgöra sammanhållande kontakt för leverantörens och regionernas Change manager (ändringsansvariga) eller Release manager (driftsättningsansvariga)
  • Koordinera och leda forum och aktiviteter med regionerna som har koppling till ITIL processerna Change management och Release management.

Utöver att Förvalta och förädla ITIL processerna Change management och Release ingår även att tillsammans med andra roller inom Sussa vårdstöd att koordinera och utreda tekniska behov och frågeställningar mellan regionerna, Sussa vårdstöd och Cambio

Tjänsten är heltid, initialt kan aktuell roll medverka i olika forum och aktiviteter, utifrån rollens omfattning, men också utifrån din kompetens. 

Om dig

Vi söker dig som till uppdraget har relevant utbildning inom IT-området samt certifiering inom ITIL eller av arbetsgivaren bedömd likvärdig kunskap.

För att lyckas i uppdraget ska du:

  • Ha kunskap och arbetat med ITILs ramverk samt utvecklat processer inom detta
  • Ha god teknisk kompetens inom IT
  • Kunna läsa, förstå och tolka teknisk dokumentation
  • Tidigare arbetat med Change- och Releaseprocessen
  • Arbetat med att leda, koordinera och samverka inom stora organisationer  och med leverantör

Meriterande är:

  • erfarenhet av arbete inom Hälso- och sjukvårdens IT-organisation
  • kunskaper om pm3   
  • förståelse för vårdverksamhet och användarperspektiv

Du har goda kunskaper för IT-säkerhet, tekniska lösningar, integrationer och infrastruktur samt förståelse för arkitektur och arkitekturella artefakter.

Som person är du strukturerad, resultatorienterad och gillar att arbeta både självständigt samt ihop med andra. Du är tydlig och utifrån ett helhetsperspektiv gillar du att ta egna initiativ för att nå uppsatta mål. Du ska kunna uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska, möten och viss dokumentation kan komma att vara på engelska.

Varmt välkommen med din ansökan!

Kontaktperson Sussa vårdstöd:
Vid frågor om tjänsten, välkommen att kontakta Robert Törmä Objektledare IT Sussa vårdstöd robert.torma@regionvasterbotten.se , tfn 070-379 82 18 samt kontaktperson för denna roll i Region Halland, Annica Wallentin Utvecklare, Annika.Wallentin@regionhalland.se , tfn 035-13 65 10

Vårt erbjudande

För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete. 
Läs mer om vilka förmåner vi kan erbjuda dig som anställd.

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Enligt överenskommelse.
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Halmstad eller Varberg
Län Hallands län
Land Sverige
Referensnummer 2024/52
Kontakt
  • Annica Wallentin, Utvecklare, 035-136510
Facklig företrädare
  • Dragica Grahovac, Saco, 073-3021543
  • Emma Tengvall, Kommunal, 0104-761900
  • Jeannette Miller, Vision, 073-1432084
Publicerat 2024-01-12
Sista ansökningsdag 2024-01-22

Tillbaka till lediga jobb