Hälso- och sjukvårdsstrateger till Region Halland - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Vi söker hälso- och sjukvårdsstrateg som i huvudsak kommer arbeta med frågor relaterade till kunskapsstyrningen på regional strategisk nivå i Region Halland. På Hälso- och sjukvårdsavdelningen på Regionkontoret kommer du att få ett stimulerande jobb tillsammans med ett gäng erfarna strateger med olika professioner och inriktningar där vi hela tiden lär och utvecklas tillsammans. Låter detta intressant? Tveka då inte att söka!

Arbetsuppgifter

Arbetet som hälso- och sjukvårdsstrateg är ett flexibelt arbete i en utvecklande miljö. Här får du själv ansvara för att planera och strukturera upp ditt arbete för att nå de deadlines och mål som finns. Som en del i ditt arbete kommer du få utföra beredning av ärenden inför politiska beslut, exempelvis beslutsunderlag, svara på motioner och remisser samt bereda kartläggningar och utredningar av strategisk karaktär.

Därutöver i ditt arbete som strateg kommer du att vara med och utveckla och verka i modellen av den lokala kunskapsstyrningen i Halland. Till detta hör också att hålla samma de nationella och regionala insatserna kopplade till området. Du kommer även att vara i med i arbetet av rutiner och vårdriktlinjer i ledningssystemet som är kopplat till kunskapsstyrningen. Genom att samordna utvecklingen av den lokala modellen för kunskapsstyrning dockar Region Halland mot den sjukvårdsregionala och den nationella nivån i kunskapsstyrningsstrukturen. Detta område spänner över samtliga vårdförvaltningar i Region Halland. Området har även samverkan med andra aktörer, exempelvis våra kommuner i Halland

Om arbetsplatsen

Avdelningen Kvalité inom Hälso- och sjukvård utgör en central funktion i arbetet med kvalitetsdriven verksamhetsutveckling. Målet är att hälso- och sjukvårdsverksamheterna i regionen ska erbjuda hög patientupplevd och medicinsk kvalitet samt säkerställa en kunskapsbaserad, personcentrerad, patientsäker, jämlik, tillgänglig, effektiv och hälsofrämjande vård, samtidigt som produktivitet och effektivitet förbättras. Avdelningen är HBTQ-certifierad och har ett normkritiskt förhållningssätt där bemötande och respekt gentemot kollegor och samarbetsparter är grundläggande.

Vi ser fram emot att förstärka vårt team.

Avdelningen har sin placering på Regionkontoret som är Region Hallands huvudkontor. Här arbetar cirka 250 personer, de flesta med placering i Halmstad. Vårt viktigaste uppdrag är att stödja regionens förtroendevalda i deras ansvar för ekonomin, driften av våra verksamheter och bolag, som arbetsgivare och – inte minst - för att utveckla Halland. Det gör vi bland annat genom att driva, styra, samordna och ta fram underlag för beslut

Kvalifikationer

Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård och en bred klinisk
erfarenhet av hälso- och sjukvård där vi gärna ser att du varit på olika vårdnivåer och inom olika
inriktningar. Har du systemkompetens utifrån hälso- och sjukvårdens perspektiv är detta meriterande, både utifrån nationell, regionalt och lokal nivå. 

Vidare ser vi det som meriterande om du har erfarenhet av att bereda ärenden på politisk nivå, kan leda processer, projekt eller har annan ledarerfarenhet, och har arbetat med nationella kunskapsstöd eller regionala tillämpningar i form av vårdriktlinjer eller rutiner. Har du annan form av ledarskap ser vi även det som meriterande. 

Vi är måna om att rekrytera rätt person till vårt team. För denna roll ser vi att det är av stor vikt att du har god samverkansvana med både interna och externa parter, du har bra helhetsperspektiv samtidigt som du har ett öga för att uppmärksamma detaljer och du arbetar bra i team men kan även hantera enskilt arbete.

Du tycker om att utmanas genom att för dig få nya frågeställningar och att du tar initiativ och ansvar i arbetet, både det egna men även i team, du anpassar arbetsuppgifterna utefter förutsättningar och har förmåga att prioritera därefter. Vi ser att du har lätt för att sätta in dig i komplexa situationer och har enkelt för att förstå stora organisationer med flertalet av dess verksamheter och hur de påverkar varandra. Du har ett pedagogiskt och strukturerat sätt att förmedla kunskap och information till olika yrkeskategorier och tar med dig återkopplingen. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. 

Varmt välkommen med din ansökan!

Intervjuer är planerade att genomföras v. 37 och 38. 

Vårt erbjudande

För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete. 
Läs mer om vilka förmåner vi kan erbjuda dig som anställd.