Miljöstrateg till Regional Utveckling

Vill du vara med och utveckla förutsättningarna för att Halland ska vara en hållbar och attraktiv plats att leva, arbeta och bo i - ett Halland med goda livsvillkor för alla? Då kan denna tjänst som Miljöstrateg vara något för dig.

Din roll

Uppdraget som miljöstrateg innebär att, med politikens mål som grund, leda, samordna och följa upp Region Hallands koncernövergripande interna utveckling inom miljö och klimat. En viktig del är samverkan med aktörer både inom och utanför Region Halland. I uppdraget ingår att ansvara för att arbeta fram och presentera beslutsunderlag för ledning och politik. Du kommer också att arbeta med analys, planering, implementering och uppföljning av beslutade uppdrag samt omvärldsbevakning.

Handlingsplanen för Region Hallands interna klimat- och miljöarbete utgör ramarna för arbetet med att förebygga och minska verksamhetens negativa miljöpåverkan och stärka den positiva miljöpåverkan. I din roll som miljöstrateg ansvarar du, tillsammans med avdelningens andra miljöstrateg, bland annat för att samordna regionens arbete med handlingsplanen. Det innebär till exempel att processleda utvecklingsuppdrag kopplat till miljöområdet och att vara ett kunskapsstöd.

I din roll som miljöstrateg är uppföljning och redovisning av Region Hallands klimat- och miljöarbete väsentliga delar. Samarbeten med interna och nationella nätverk samt omvärldsbevakning utgör tillsammans med uppföljningen underlag för analys för att optimera styrning och göra prioriteringar i det strategiska arbetet för regionens hållbara utveckling. Du har en nyckelroll för att verka för samsyn och ett sammanhållet miljöarbete.

Om arbetsplatsen

En viktig del av Region Hallands uppdrag är att arbeta med regionens utveckling ekonomiskt, miljömässigt och socialt. Utvecklingen ska också vara hållbar över tid.

Verksamhetsområdet Hållbarhet finns inom regional utveckling och har i uppdrag att skapa förutsättningar för och bidra till en hållbar tillväxt och utveckling i Halland. Detta innefattar att stärka och utveckla Region Hallands hållbarhetsarbete, såväl i det regionala utvecklingsarbetet som inom organisationen.

Inom avdelningen arbetar strateger med olika kompetenser inom såväl social som miljömässig hållbarhet. Arbetet är av strategisk karaktär inom områden såsom god och jämlik hälsa, barnrätt, goda livsmiljöer, demokrati och delaktighet samt miljö och klimat. Mycket av arbetet på avdelningen sker i samverkan med ett stort antal aktörer och vår roll innefattar ofta att samla, samordna och driva gemensamma utvecklingsprocesser.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har relevant högskole- eller universitetsutbildning eller annan utbildning/erfarenhet som av arbetsgivaren bedöms likvärdig.

Du har dokumenterad erfarenhet av att arbeta med miljömässig hållbarhet på strategisk nivå inom offentlig verksamhet. Därtill krävs erfarenhet av att arbeta i samverkan med olika aktörer och att finnas i en samordnande roll.

Det är en fördel om du har erfarenhet av klimatbokslut samt framtagande, implementering och uppföljning av strategiska planer.

Som person har du en god förmåga att driva processer framåt och har samtidigt ett strategiskt tankesätt och förmåga att se helheten. God systemkompetens och förståelse för offentlig organisation är en grundförutsättning. Du är samarbetsorienterad, kommunikativ och har förmåga att skapa förtroende och axla ett informellt ledarskap. Du har förståelse för olika perspektiv och förmåga att se hur olika delar hänger ihop.

Jobbet innebär en hög grad av självständigt arbete inom givna ramar. Rollen är mångsidig och kräver därför öppenhet, flexibilitet och förmåga att sätta sig in i och arbeta med nya frågor. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Tjänstens placering är i Halmstad med viss möjlighet till distansarbete.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vårt erbjudande

För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.
Läs mer om vilka förmåner vi kan erbjuda dig som anställd.