Uppdraget innebär att vara avdelningschef för två enheter: Vårdhygien och systemförvaltning Provbunden diagnostik.
Vårdhygien ska leverera god service och expertis till de olika hälso- och sjukvårdsförvaltningarna och samtliga kommuner i Region Halland. Verksamheten är dynamisk med en strategi för att arbeta med ständiga förbättringar med syfte att uppfylla vårdens behov och samtidigt arbeta för att upprätthålla en god arbetsmiljö. Vårdhygien i Region Halland har medarbetare placerade i Varberg och Halmstad. Region Halland står inför omfattande förändringar de kommande åren, där en ny lokalförsörjningsplan ska genomföras på samtliga tre sjukhusområden. Vårdhygien kommer att vara en viktig aktör i detta arbete och förväntas bidra med sin expertis i utvecklingen.
Systemförvaltningen provbunden diagnostik är en nyetablerad enhet inom kliniken och har som uppdrag att säkerställa drift, stabilitet och utveckling i våra medicintekniska system i enlighet med verksamhetens mål. Som avdelningschef får du möjlighet att bygga upp enheten från grunden och forma arbetssätt tillsammans med medarbetarna. Systemförvaltningen är ett samlat stöd till samtliga laboratorieverksamheter inom området – Klinisk kemi och transfusionsmedicin, Klinisk mikrobiologi samt Klinisk patologi och cytologi. Enheten systemförvaltning Provbunden diagnostik har medarbetare placerade i Varberg och Halmstad.
Vilka förväntningar finns på tjänsten?
Som chef inom Region Halland har du två tydliga uppdrag; att styra och leda med fokus på resultat samt att engagera och motivera dina medarbetare. Som chef har du ansvar för arbetsmiljö och ekonomi samt ett övergripande strategiskt fokus på utveckling och förbättringsarbete inom avdelningen. Du förväntas styra och leda med fokus på resultat och att verka för hög kvalitet och effektivitet. Tillsammans med medarbetarna arbetar du för att ständigt förbättra verksamheten och skapa ett positivt samarbets- och samverkansklimat
I tjänsten ingår även uppdraget som applikationsägare där du har ett övergripande ansvar för de medicintekniska systemen i verksamheten, budget samt att du representerar systemförvaltningen Provbunden diagnostik i ledningsgruppen i den regionala IT-organisationen.
Som avdelningschef förväntas du vara fysiskt närvarande för dina medarbetare både i Varberg och Halmstad.
Klinisk mikrobiolog och Vårdhygien är en regionövergripande klinik som består av tre enheter, Klinisk mikrobiologi, Vårdhygien och systemförvaltning Provbunden diagnostik, placerade på två orter. Ledningsgruppen består av verksamhetschef, avdelningschefer samt medicinskt ledningsansvariga som adjungeras in vid behov.
Inom hela kliniken arbetar ca 60 medarbetare, bestående av yrkesgrupperna: hygiensjuksköterskor, hygienläkare, applikationsledare, applikationsspecialister, biomedicinska analytiker, laboratorieassistenter, laboratoriebiträden, laboratorietekniker, läkare, mikrobiolog, molekylärbiolog, medicinska sekreterare och administrativ personal.
Vi söker dig med adekvat högskole-/universitetsutbildning, alternativt motsvarande kunskaper som vi anser likvärdiga. Det är krav att du har tidigare erfarenhet inom hälso- och sjukvård och vi ser gärna att du har arbetat kliniskt. Har du chefserfarenhet och utbildning inom ledarskap samt erfarenhet av förändringsledning och utvecklings-och förbättringsarbete ser vi det som meriterande. Vi ser positivt på om du har ett intresse för medicintekniska system inom hälso- sjukvård.
För att lyckas och trivas i rollen har du ett genuint intresse av att leda och utveckla andra samt en förmåga att motivera och driva förändringsprocesser och verksamhetsutveckling. Som person har du lätt för att samarbeta och skapa goda relationer såväl inom som utom din egen verksamhet. Du är tydlig i din kommunikation och har förmåga att anpassa ditt budskap till varje målgrupp och situation. Vi ser att du besitter förmågan att sammanfoga olika perspektiv till en helhet och att kunna samverka aktivt med andra för att nå gemensamma mål. Vidare behöver du ha övergripande systemkompetens, det vill säga förståelse för den egna rollen och hur helhetens delar fungerar tillsammans inom hälso- och sjukvården. Du är en person med god självinsikt som strävar efter att vara ett föredöme.
För att säkerställa en god och säker kommunikation med kollegor, kunder och övriga kontakter såväl regionalt som nationellt ställer vi krav på goda kunskaper i svenska språket, tal som skrift.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Varmt välkommen med din ansökan!
Rekryteringsprocessen
Intervjuer är planerade till den 19/2 på förmiddagen.
Går du vidare i rekryteringsprocessen efter första intervjun sker personlighetstest och en slutintervju med rekryterande chef, avdelningschef och HR-partner samt en intervju med fackliga representanter från den lokala samverkansgruppen.
Förmåner
För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.
Läs mer om hur det är att arbeta som chef och vilka förmåner vi i Region Halland erbjuder här.
| Anställningsform | Tillsvidareanställning |
|---|---|
| Anställningens omfattning | Heltid |
| Tillträde | Enligt överenskommelse |
| Löneform | Månadslön |
| Antal lediga befattningar | 1 |
| Sysselsättningsgrad | 100%, Du anställs i en tillsvidareanställning vid din grundprofession med ett förordnande som chef i fyra år. |
| Ort | Halmstad |
| Län | Hallands län |
| Land | Sverige |
| Referensnummer | 2026/5 |
| Kontakt |
|
| Facklig företrädare |
|
| Publicerat | 2026-01-26 |
| Sista ansökningsdag | 2026-02-15 |